生物学研究发现，成群的蚂蚁中，大部分蚂蚁很勤劳，寻找、搬运食物争先恐后，少数蚂蚁…
生物学研究发现，成群的蚂蚁中，大部分蚂蚁很勤劳，寻找、搬运食物争先恐后，少数蚂蚁却东张西望不干 活。当食物来源断绝或蚂蚁窝被破坏时，那些勤快的蚂蚁一筹莫展。“懒蚂蚁”则“挺身而出”，带领众伙伴向 它早已侦察到的新的食物源转移。这就是所谓的懒蚂蚁效应。 根据上述定义，下列属于懒蚂蚁效应的是：
A. 通信工程师待遇优厚，工作时间自由，擅长攻克技术难题
B. 某汽车公司鼓励员工创新，允许员工在上班时间钻研技术
C. 某经理用人不拘一格，看重的是坚韧和正直，而非学历背景
D. 在金融危机中，某外贸公司凭借多元化经营手段渡过了难关
答案与解析
正确答案：A
花生十三讲解
要素法。懒蚂蚁效应要素：群体中少数平时看似不干活的成员，实则在观察积累，一旦出现危机便凭借平时的储备带领大家走出困境。逐项比对：A通信工程师平时工作时间自由、看似清闲，却擅长攻克技术难题，正是关键时刻发挥作用的'懒蚂蚁'，符合。B讲鼓励创新的制度；C讲用人标准；D讲多元化经营，都不涉及少数成员在危机中的关键作用。确认答案为A。
原解析
解析 第一步，看提问方式，本题属于选是题。 第二步，找关键信息。 ①大部分蚂蚁很勤劳，寻找、搬运食物争先恐后，少数蚂蚁却东张西望不干活； ②当食物来源断绝或蚂蚁窝被破坏时； ③懒蚂蚁带领众伙伴向它早已侦察到的新的食物源转移。 即：少数平时看似做事少的人，当困难来临时用平时的积累解决了困难。 第三步，辨析选项。 A项：通信工程师是所有员工中的“少数人”，时间自由符合“看似做事少”，擅长攻克技术难题说明能够在困 难时能解决困难，符合定义； B项：这里的员工指所有员工，并不是少数“懒蚂蚁”，并且在上班时间钻研技术并没有体现“做事少”，同时 也未明确指出这些员工能够在有难题时解决困难，不符合定义； C项：选拔人才的标准，未体现少数“懒蚂蚁”平时做事少，但关键时刻能解决问题，不符合定义； D项：公司借助经营手段解决问题，未体现少数“懒蚂蚁”平时做事少，但关键时刻能解决问题，不符合定义。 因此，选择A选项。