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“劳务派遣‘三性’岗位”指的是:

常识判断 · 劳动 · 经济与消费者权益法 · 练习题

“劳务派遣‘三性’岗位”指的是:

A. 长期性核心性稳定性
B. 技术性管理性保密性
C. 临时性辅助性替代性
D. 危险性艰苦性流动性
答案与解析

正确答案:C

花生十三讲解

本题用常识判断-关键词定位法(劳动合同法)。劳务派遣三性岗位指临时性、辅助性、替代性:临时性为存续不超六个月的岗位,辅助性为为主营业务提供服务的岗位,替代性为员工脱产期间可由他人替代的岗位,C项。其余三组表述均非法定三性内容。故选C。

原解析

劳务派遣三性岗位指临时性、辅助性、替代性,依据《劳动合同法》第66条,仅限此类岗位使用派遣工,以保障劳动者权益。B、A、D均非法律规定的三性特征。

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